人事制度・評価

入社後のキャリアアップや各支援についても積極的に行っています。

株式会社エス・ティー・シーは、KDDIの1次代理店として静岡県内にauショップ28店舗とUQスポット3店舗を運営。
実は、静岡県内におけるauショップの約40％が実は当社エス・ティー・シーが運営しています。
No.1のauショップ数を誇ります。

エス・ティー・シーの主役は何と言っても店舗の接客・販売スタッフです。
お客様と接し、お客様が求めていることを先取りし、いかに喜んでいただくのかを、スタッフ一丸となって協力しながら取り組みます。

そのためには、エス・ティー・シーが独自で行う様々な研修、KDDIやApple主催の研修に参加いただき、スマホやタブレットといった商品・サービスを通して、様々なキャリアアップを目指していただきます。

身につけていただく知識やスキルは、正直少なくはありません。
最も大変なのは入社したての時で、当然ながら覚えることは山積みです。
ただし、エス・ティー・シーでは研修制度に力を入れています。入社したばかりのスタッフが、いきなり店頭に立たされたり、マニュアルを自習するだけのような対応は行っておりません。
入社後3ヶ月間は経験豊富なインストラクターから商品や接客の基本をしっかりと学びます。また店頭にて、先輩と二人三脚で接客を行っていただきます。
接客業未経験、または異業種からのご応募も、エス・ティー・シーが全力でサポートいたします。

また、女性スタッフに対しては、出産・育児をサポートする産休・育休制度を用意しており、長く安心して働くことが可能です。是非、静岡県No.1のauショップ運営代理店である当社で一緒に働きませんか？